Meister / Techniker Netzplanung (m/w/d)

  • Westnetz GmbH
  • Befristet, Vollzeit
  • Vor Ort

Du. Mit uns.

Jetzt bewerben.

Dieser Job

Stellenbeschreibung

Westnetz GmbH I Befristet I Vollzeit I Vor Ort

Du. Mit uns? Für unser Team Netzplanung Projektteam Süd, Standort Siegen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung zunächst befristet für 2 Jahre.

Die Abteilung Netzplanung ist Teil des Regionalzentrums Sieg und für Projekte in den Sparten Strom, Gas, Breitband und Straßenbeleuchtung verantwortlich. In einem Gebiet, das an der Quelle der Sieg beginnt und an deren Mündung endet, sind wir mit 85 Mitarbeiter*innen für viele Kommunen und Städte kompetente*r Ansprechpartner*in in Themen des Netzausbaus bzw. der -modernisierung. Dabei übernehmen wir Verantwortung für die Zukunft unserer Region und der Menschen, die dort leben.

Das Planungsteam ist für Projekte in der Straßenbeleuchtung, der Netzberechnung von EEG-Anlagen und für die Betreuung unserer Betriebsmitteldaten im gesamten Netzgebiet verantwortlich. Dein Tätigkeitsschwerpunkt liegt in der Planung und Betreuung von Projekten im Bereich der Straßenbeleuchtung.

Du hast Spaß an einem vielfältigen Aufgabenspektrum und teilst unsere Begeisterung für die Zukunftsthemen der Energiewende? Dann werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Dich!

Dafür stehst Du auf:

  • Du beurteilst die Bedarfssituation und erarbeitest Lösungsvarianten im Bereich Straßenbeleuchtung nach vorgegebenen Richtlinien und unter Berücksichtigung der Entwicklungsplanung
  • Du bist verantwortlich für die Erstellung von Ausführungsunterlagen, Leistungsverzeichnissen und Kostenanschlägen
  • Du bist zuständig für die Nachkalkulation von Projekten und die Einholung von Maßnahmengenehmigungen
  • Du kommunizierst aktiv mit kommunalen Vertreter*innen und stimmst die geplanten Maßnahmen in den Kommunen ab
  • Du beauftragst Partnerfirmen, disponierst Material und verhandelst mit externen Partner*innen
  • Du führst den erforderlichen Schriftverkehr zur Projektabwicklung inklusive der Überprüfung der Aufmaße und Abrechnungsunterlagen deiner Baumaßnahmen

Das bringst Du mit:

  • Du besitzt eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Meister*in oder Techniker*in vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbar
  • Du hast Erfahrungen mit den Bauweisen und dem Betrieb von Versorgungsnetzen im Bereich Elektrotechnik
  • Du hast Spaß daran, die digitale Zukunft mitzugestalten und verfügst idealerweise über Kenntnisse in Office und SAP
  • Du bist Dir möglicher Gefahren im Arbeitsumfeld bewusst und achtest auf Dich und andere
  • Du wendest Tools und Methoden an, um die Arbeit zu organisieren
  • Du bleibst auch bei hoher Arbeitsbelastung zuversichtlich und motiviert, zudem wirkst Du auf eine nachhaltige und vertrauensvolle Zusammenarbeit hin

Das bieten wir Dir:

  • Du bist im Innen- und Außendienst tätig und organisierst die abwechslungsreiche Abwicklung und Termine weitestgehend selbstständig
  • Es erfolgt eine systematische Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen aus dem Team
  • Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite
  • Wir fördern Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung
  • Deine Meinung zählt: Im Rahmen unseres Ideenmanagements kannst Du Deine Ideen und Verbesserungsvorschläge einbringen
  • Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Was Du sonst noch wissen solltest:

Gesellschaft:Westnetz GmbH
Vertragsart:Befristet
Beschäftigungsart:Vollzeit
Arbeitsmodell:Vor Ort
Stellen-ID:233429
Bewerbungsfrist:08.01.2025

Wir sind ein Top-Arbeitgeber!

Das Arbeitgeberbewertungsportal „kununu” zeigt, dass Westnetz ein attraktiver Arbeitgeber ist. Darauf sind wir stolz! Überzeuge Dich selbst und finde heraus, was unsere Mitarbeitenden an Westnetz als Arbeitgeber schätzen – und bewirb Dich am Besten noch heute! Hier geht es zu unserem Profil auf kununu.

Du. Mit uns?

Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.

Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist einer der größten Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit 5.800 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur, in der Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz höchsten Stellenwert haben, stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.

Recruiter

Iris Krumm

#gerneperDu

Hast Du noch Fragen?

Iris steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung.

Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.

Die Bewerbungsfrist für diese Stelle endet am 08.01.2025

+49 271 584-2264

Unser Bewerbungsprozess

Vom Absenden Deiner Online-Bewerbung bis hin zum Onboarding in Deinem neuen Team. Jeden Schritt gehst Du mit uns zusammen und wir bleiben in Kontakt.

  • 1. Onlinebewerbung

    Mit einem Klick auf den „Direktbewerbung”-Button oder den „Registrieren und bewerben”-Button in der von Dir ausgewählten Stellenanzeige hast Du die Möglichkeit, Deine Bewerbungsunterlagen passend hochzuladen. Ein Anschreiben benötigen wir dabei nicht. Wenn die Rahmenbedingungen passen, lernen wir Dich viel lieber in einem persönlichen Gespräch kennen.

  • 2. Interview

    Dein erstes Interview mit uns findet in der Regel entweder über Microsoft Teams statt oder persönlich vor Ort. Es kann auch vorkommen, dass wir Dich zu einem zweiten Interview oder einem Probearbeitstag einladen, um Dich noch besser kennenzulernen. Wir lassen nicht unser Bauchgefühl über Deine Einstellung entscheiden, sondern arbeiten zertifiziert nach der DIN 33430 zur Eignungsdiagnostik. Das heißt, jedes Interview ist vorbereitet und strukturiert aufgebaut.

  • 3. Onboarding

    Dein erster Tag, Deine erste Woche, Dein erster Monat – wir lassen Dich nicht alleine. Dein Team begleitet Dich intensiv, um Dir den Einstieg so einfach wie möglich zu gestalten. Du wirst ab dem ersten Tag mit dem nötigen Equipment ausgestattet.

  • 4. Feedback

    Du möchtest Feedback zu Deinem Interview erhalten? Deine Interviewpartner*innen stehen Dir jederzeit für Deine Fragen zur Verfügung, sowohl bei einer Zusage als auch bei einer Absage. Melde Dich einfach bei der angegebenen Kontaktperson. Natürlich freuen auch wir uns über Dein konstruktives Feedback – gerne auch auf kununu.

Was wir Dir bieten:

Uns ist es sehr wichtig, ein attraktives Unternehmen zu sein. Gesundheit und Sicherheit haben bei uns oberste Priorität. Neben umfangreichen Angeboten für die Gesundheit bieten wir Dir auch eine Vielzahl von Leistungen in den Bereichen Familie, Finanzen, berufliche Weiterbildung, Arbeitsumgebung und soziales Engagement an.

Hier ein Überblick unserer Unternehmensleistungen:

  • Persönliche Schutzausrüstung

  • Teilzeit und flexible Arbeitszeit

  • Entwicklung und Weiterbildung

  • Sonderzahlungen

  • 30 Urlaubstage

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Umfangreiche Sozialleistungen

  • Zeiterfassungen

  • Tarifvertrag

  • 38-Std.-Woche

Mehr von uns auf Social Media #du_mit_uns