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Projektmanager / Projektcontroller Groß- und Förderprojekte (m/w/d)

  • Westnetz GmbH
  • Unbefristet, Vollzeit
  • Vor Ort

Du. Mit uns.

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Projektmanager / Projektcontroller Groß- und Förderprojekte (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Du. Mit uns? Für unser Team Netzplanung, Standort Trier oder Wittlich, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.

Das Team der Netzplanung im Regionalzentrum Trier setzt mit ca. 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Bauprojekte der Sparten Strom (MS/NS), Glasfaser (FTTx) und Straßenbeleuchtung in den Landkreisen Trier-Saarburg, Bernkastel-Wittlich und dem Eifelkreis Bitburg-Prüm um. Es erwartet Dich ein sehr interessantes und breites, anspruchsvolles Aufgabenspektrum.

Dafür stehst Du auf:

  • Du bist verantwortlich für das Projektmanagement insbesondere bei Groß- und Förderprojekten (Glasfaserausbau/FTTx), steuerst den Einsatz interner sowie externer Ressourcen und führst die erforderliche Abstimmung und Koordination mit den Teams der Sparte Strom durch
  • Du bist verantwortlich für die Aufbereitung von Kennzahlen und die Abrechnung von Projekten im Rahmen komplexer öffentlicher Förderverfahren (Glasfaserausbau/FTTx)
  • Du erstellst und kommentierst Auswertungen, Forecasts sowie Abweichungs- und Wirtschaftlichkeitsanalysen
  • Du wirkst bei Planungs- und Prognoseprozessen mit, bist verantwortlich für die Budgetplanung und das Projetcontrolling und erstellst entsprechende Status- und Kostenberichte für die Projekte im Bereich des RZ Trier
  • Du erstellst spartenübergreifend Reports zu erbrachten Leistungen, wirkst bei der Weiterentwicklung von Kennzahlensystemen mit und entwickelst entsprechende Lösungen und Dashboards
  • Du entwickelst Methoden zur Prozessoptimierung und wirkst an der (Weiter-) Entwicklung von Kennzahlensystemen, Konzepten und Prozessen aller Sparten mit

Das bringst Du mit:

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder im betriebswirtschaftlichen Bereich, idealerweise mit Kenntnissen im Glasfaserausbau (FTTB) und Smart Grids
  • Du besitzt Erfahrung im Projektcontrolling / -management und verfügst über fundierte Kenntnisse in den IT-Systemen SAP und Microsoft Office
  • In allen gängigen IT-Anwendungen bist Du sicher unterwegs und hast Spaß daran, die digitale Zukunft mitzugestalten. Du bist in der Lage, Auswertungen in Systemen wie PowerBI oder anderen Systemen aufzubereiten und bereitzustellen
  • Du gewinnst andere Menschen durch Deine klare und ansprechende Kommunikation – ggf. auch in englischer Sprache – und hast bereits Erfahrung in Präsentationssituationen
  • Du bist dir möglicher Gefahren im Arbeitsumfeld bewusst und achtest auf dich und andere
  • Du bist in der Lage, komplexe Sachverhalte zu analysieren und mit Prozessen zu verknüpfen
  • Du repräsentierst das Unternehmen positiv gegenüber internen und externen Personen

Das bieten wir Dir:

  • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsträchtigen, dynamischen Umfeld
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Ein dynamisches Team und eine offene gute Arbeitsumgebung
  • Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Ihnen dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zu Seite

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Was Du sonst noch wissen solltest:

Gesellschaft:Westnetz GmbH
Vertragsart:Unbefristet
Beschäftigungsart:Vollzeit
Arbeitsmodell:Vor Ort
Stellen-ID:240294
Bewerbungsfrist:28.11.2025
Kununu Bewertung

Wir sind ein Top-Arbeitgeber!

Das Arbeitgeberbewertungsportal „kununu” zeigt, dass Westnetz ein attraktiver Arbeitgeber ist. Darauf sind wir stolz! Überzeuge Dich selbst und finde heraus, was unsere Mitarbeitenden an Westnetz als Arbeitgeber schätzen – und bewirb Dich am Besten noch heute! Hier geht es zu unserem Profil auf kununu.

Du. Mit uns?

Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.

Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.

Recruiter

Stefanie Conrad

#gerneperDu

Hast Du noch Fragen?

Stefanie steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung.

Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.

Die Bewerbungsfrist für diese Stelle endet am 28.11.2025

+49 651 812-2366

Unser Bewerbungsprozess

Vom Absenden Deiner Online-Bewerbung bis hin zum Onboarding in Deinem neuen Team. Jeden Schritt gehst Du mit uns zusammen und wir bleiben in Kontakt.

  • 1. Onlinebewerbung

    1. Onlinebewerbung

    Mit einem Klick auf den „Direktbewerbung”-Button oder den „Registrieren und bewerben”-Button in der von Dir ausgewählten Stellenanzeige hast Du die Möglichkeit, Deine Bewerbungsunterlagen passend hochzuladen. Ein Anschreiben benötigen wir dabei nicht. Wenn die Rahmenbedingungen passen, lernen wir Dich viel lieber in einem persönlichen Gespräch kennen.

  • 2. Interview

    2. Interview

    Dein erstes Interview mit uns findet in der Regel entweder über Microsoft Teams statt oder persönlich vor Ort. Es kann auch vorkommen, dass wir Dich zu einem zweiten Interview oder einem Probearbeitstag einladen, um Dich noch besser kennenzulernen. Wir lassen nicht unser Bauchgefühl über Deine Einstellung entscheiden, sondern arbeiten zertifiziert nach der DIN 33430 zur Eignungsdiagnostik. Das heißt, jedes Interview ist vorbereitet und strukturiert aufgebaut.

  • 3. Onboarding

    3. Onboarding

    Dein erster Tag, Deine erste Woche, Dein erster Monat – wir lassen Dich nicht alleine. Dein Team begleitet Dich intensiv, um Dir den Einstieg so einfach wie möglich zu gestalten. Du wirst ab dem ersten Tag mit dem nötigen Equipment ausgestattet.

  • 4. Feedback

    4. Feedback

    Du möchtest Feedback zu Deinem Interview erhalten? Deine Interviewpartner*innen stehen Dir jederzeit für Deine Fragen zur Verfügung, sowohl bei einer Zusage als auch bei einer Absage. Melde Dich einfach bei der angegebenen Kontaktperson. Natürlich freuen auch wir uns über Dein konstruktives Feedback – gerne auch auf kununu.

Was wir Dir bieten:

Uns ist es sehr wichtig, ein attraktives Unternehmen zu sein. Gesundheit und Sicherheit haben bei uns oberste Priorität. Neben umfangreichen Angeboten für die Gesundheit bieten wir Dir auch eine Vielzahl von Leistungen in den Bereichen Familie, Finanzen, berufliche Weiterbildung, Arbeitsumgebung und soziales Engagement an.

Hier ein Überblick unserer Unternehmensleistungen:

  • Persönliche Schutzausrüstung

    Persönliche Schutzausrüstung

  • Teilzeit und flexible Arbeitszeit

    Teilzeit und flexible Arbeitszeit

  • Entwicklung und Weiterbildung

    Entwicklung und Weiterbildung

  • Sonderzahlungen

    Sonderzahlungen

  • 30 Urlaubstage

    30 Urlaubstage

  • Betriebliche Altersvorsorge

    Betriebliche Altersvorsorge

  • Umfangreiche Sozialleistungen

    Umfangreiche Sozialleistungen

  • Zeiterfassungen

    Zeiterfassungen

  • Tarifvertrag

    Tarifvertrag

  • 38-Std.-Woche

    38-Std.-Woche

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