Meister / Techniker Prozessleitsystem kritische Infrastruktur Gas (w/m/d)

  • Westnetz GmbH
  • Unbefristet, Vollzeit
  • Hybrid

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Meister / Techniker Prozessleitsystem kritische Infrastruktur Gas (w/m/d)

Stellenbeschreibung

Du. Mit uns? Für unser Team Zentrale Leittechnik, Standort Arnsberg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.

Der Bereich der Zentralen Leittechnik ist mit ca. 60 Mitarbeitenden Teil der Systemführung und für den sicheren Betrieb unserer Strom- & Gasleitsysteme verantwortlich.

In deinem Team entwickelst und betreibst Du die Systemtechnik und damit eines der wichtigsten Schlüsselelemente für die digitale Vernetzung und den sicheren Betrieb unserer Gasnetze. Neben dem Betrieb und der Weiterentwicklung des zentralen Leitsystems verantwortet Dein Team auch die Stationsanbindung, die Datenpflege und -prüfung. Weitere spannende Herausforderungen im Bereich Wasserstoff oder modernen Simulationstools sind Teil der Arbeit bei Westnetz und gemeinsam auch im E.ON-Konzern mit anderen Gesellschaften.

Wir suchen Dich als Verstärkung für unseren Systemstandort in Arnsberg.

Dafür stehst Du auf:

  • Du übernimmst Verantwortung für die täglichen Aufgaben einer hochverfügbaren, spartenübergreifenden (Strom & Gas) Systemlandschaft

  • Du gestaltest im Team neue Funktionen und Konzepte, um für die zukünftigen Anforderungen der Energiewelt gerüstet zu sein

  • Du unterstützt bei der bedarfsgerechten Planung, Weiterentwicklung und dem Neubau von Infrastruktur für den Betrieb unserer Systeme

  • Du hast Spaß daran mit den beteiligten Teams neue Gas-Komponenten zuverlässig ins System einzubinden

Das bringst Du mit:

  • Du bist Meister/Techniker im Bereich Energietechnik, Prozessleittechnik, einer vergleichbaren Fachrichtung oder bist bereit dich berufsbegleitend weiterzubilden

  • Du bist motiviert, die digitale Zukunft mitzugestalten und hattest bereits Berührungspunkte mit IT-Systemen, Fernwirktechnik und bringst erste Linux-Erfahrungen mit

  • Du bist ist in der Lage, komplexe Sachverhalte zu analysieren und mit Prozessen zu verknüpfen

  • Du lebst Arbeitssicherheit vor und teilst Erkenntnisse aus unsicheren Situationen mit Anderen

  • Du bist aufgeschlossen gegenüber der Teilnahme am Bereitschaftsdienst mit attraktiver Zusatzvergütung

  • Du besitzt die Fahrerlaubnis Klasse B

Das bieten wir Dir:

  • Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden

  • Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite

  • Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersversorgung

  • Wir fördern Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung

  • Du hast die Möglichkeit, an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld mitzuwirken

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Was Du sonst noch wissen solltest:

Gesellschaft:Westnetz GmbH
Vertragsart:Unbefristet
Beschäftigungsart:Vollzeit
Arbeitsmodell:Hybrid
Stellen-ID:234716

Solange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Wir sind ein Top-Arbeitgeber!

Das Arbeitgeberbewertungsportal „kununu” zeigt, dass Westnetz ein attraktiver Arbeitgeber ist. Darauf sind wir stolz! Überzeuge Dich selbst und finde heraus, was unsere Mitarbeitenden an Westnetz als Arbeitgeber schätzen – und bewirb Dich am Besten noch heute! Hier geht es zu unserem Profil auf kununu.

Du. Mit uns?

Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.

Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.

Recruiter

Tristan Schlossarek

#gerneperDu

Hast Du noch Fragen?

Tristan steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung.

Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.

Solange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

+49 1743307872

Unser Bewerbungsprozess

Vom Absenden Deiner Online-Bewerbung bis hin zum Onboarding in Deinem neuen Team. Jeden Schritt gehst Du mit uns zusammen und wir bleiben in Kontakt.

  • 1. Onlinebewerbung

    Mit einem Klick auf den „Direktbewerbung”-Button oder den „Registrieren und bewerben”-Button in der von Dir ausgewählten Stellenanzeige hast Du die Möglichkeit, Deine Bewerbungsunterlagen passend hochzuladen. Ein Anschreiben benötigen wir dabei nicht. Wenn die Rahmenbedingungen passen, lernen wir Dich viel lieber in einem persönlichen Gespräch kennen.

  • 2. Interview

    Dein erstes Interview mit uns findet in der Regel entweder über Microsoft Teams statt oder persönlich vor Ort. Es kann auch vorkommen, dass wir Dich zu einem zweiten Interview oder einem Probearbeitstag einladen, um Dich noch besser kennenzulernen. Wir lassen nicht unser Bauchgefühl über Deine Einstellung entscheiden, sondern arbeiten zertifiziert nach der DIN 33430 zur Eignungsdiagnostik. Das heißt, jedes Interview ist vorbereitet und strukturiert aufgebaut.

  • 3. Onboarding

    Dein erster Tag, Deine erste Woche, Dein erster Monat – wir lassen Dich nicht alleine. Dein Team begleitet Dich intensiv, um Dir den Einstieg so einfach wie möglich zu gestalten. Du wirst ab dem ersten Tag mit dem nötigen Equipment ausgestattet.

  • 4. Feedback

    Du möchtest Feedback zu Deinem Interview erhalten? Deine Interviewpartner*innen stehen Dir jederzeit für Deine Fragen zur Verfügung, sowohl bei einer Zusage als auch bei einer Absage. Melde Dich einfach bei der angegebenen Kontaktperson. Natürlich freuen auch wir uns über Dein konstruktives Feedback – gerne auch auf kununu.

Was wir Dir bieten:

Uns ist es sehr wichtig, ein attraktives Unternehmen zu sein. Gesundheit und Sicherheit haben bei uns oberste Priorität. Neben umfangreichen Angeboten für die Gesundheit bieten wir Dir auch eine Vielzahl von Leistungen in den Bereichen Familie, Finanzen, berufliche Weiterbildung, Arbeitsumgebung und soziales Engagement an.

Hier ein Überblick unserer Unternehmensleistungen:

  • Persönliche Schutzausrüstung

  • Teilzeit und flexible Arbeitszeit

  • Entwicklung und Weiterbildung

  • Sonderzahlungen

  • 30 Urlaubstage

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Umfangreiche Sozialleistungen

  • Zeiterfassungen

  • Tarifvertrag

  • 38-Std.-Woche

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