Referent Energiewirtschaft (m/w/d)

  • Westnetz GmbH
  • Unbefristet, Vollzeit
  • Hybrid

Du. Mit uns.

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Dieser Job

Du. Mit uns?

Du. Mit uns? Für unser Team Netzbetreiber, Standort Dortmund, Essen, Neuss oder Recklinghausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.

Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.

Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.

Referent Energiewirtschaft (m/w/d)

Standorte: Dortmund (NRW), Essen (NRW), Neuss (NRW), Recklinghausen (NRW)

Stellenbeschreibung

Flexibel und digital - die Energiewende findet auch im Verteilnetz statt. Reizt Dich die Herausforderung? Dann schlag doch gemeinsam mit uns und unseren Kunden ein neues Kapitel, in der sich fortlaufend ändernden Energielandschaft, auf!

Zusammen mit einem 10-köpfigen innovativen und engagierten Team treibst Du die Weiterentwicklung des Kundensegments Netzbetreiber voran. Dazu gestaltest und erarbeitest Du für die größten Netzkunden der Westnetz neue, zukunftsorientierte Prozesse im Vertragswesen und bist Ansprechpartner*in für neue und bestehende Strom- und Gasnetzbetreiber.

Dafür stehst Du auf:

  • Du betreust und berätst eigenverantwortlich Netzbetreiber hinsichtlich Netzzugang/-nutzung und Anschlussnutzung sowie zu energiewirtschaftlichen Anliegen u.a. zum Redispatch 2.0, Krisenvorsorge Gas, etc.
  • Du übernimmst die Verhandlung und den Abschluss komplexer Netzverträge und umfangreicher Netzanschlussangebote (einschließlich Erarbeitung Netzanschlusskonzepte)
  • Du wirkst mit deinen Ideen bei konzeptionellen und strategischen Weiterentwicklungen und der Neuausrichtung der Kundenbetreuung sowie der damit verbundenen Prozesse in Abstimmung mit internen Fachbereichen (Abrechnung, Regulierung und Technik) mit
  • Du erkennst und analysierst Anforderungen und Trends im Energiemarkt sowie bei unseren Kunden und treibst somit entsprechende Weiterentwicklungen und Standardisierungen komplexer IT-Systeme zur Aufwandsreduzierung voran
  • Du treibst aktiv die Entwicklung eines zukunftsorientierten Verteilnetzes voran und setzt dich für strategische und innovative Anschluss- und Messkonzepte für nachgelagerte Netzbetreiber im Rahmen von Netzgebietsveränderungen ein
  • Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Durchführung interner Schulungen und Fachvorträge zur Operationalisierung von Gesetzen, Verordnungen etc.

Das bringst Du mit:

  • Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in einer einschlägigen Fachrichtung (bspw. Wirtschaftsingenieurwesen, idealerweise mit Schwerpunkt Energiewirtschaft oder Elektrotechnik bzw. Versorgungstechnik) mit und hast Affinität zum Vertragswesen sowie zum Kundenmanagement
  • Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung im netzwirtschaftlichen Umfeld mit Expertenwissen im regulatorischen/energiewirtschaftlichen Bereich und der gesetzlichen Regelungen der Energiewirtschaft (Schwerpunkt Verteilnetz) sowie Erfahrungen in der Mitarbeit bzw. Leitung organisationsübergreifender (Teil-)Projekte
  • Du treibst Verbesserungen voran, um gesunde Arbeitssituationen zu schaffen und Arbeitsweisen und -prozesse zu optimieren
  • Du erkennst das Wesentliche und bewältigst komplexe Zusammenhänge
  • Als innovativer Geist denkst und agierst Du immer einen Schritt voraus, holst Dir fortlaufend Impulse zur Transformation in die z.B. "Verteilnetze von Morgen" sowie Inspiration von anderen Stakeholdern und Branchen und hast dabei die Digitalisierung stets im Blick
  • Auch in stressigen Situationen behältst Du einen kühlen Kopf und einen wertschätzenden Umgang mit Menschen. Argumentativ stark und souverän verstehst Du es dein Gegenüber zu überzeugen und bestmögliche Lösungen zu finden

Das bieten wir Dir:

  • Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite
  • Wir bieten dir spannende, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben und Projekte
  • Du hast die Möglichkeit zur aktiven Gestaltung eines kundenorientierten Außenauftritts sowie zur Entwicklung kaufmännischer Prozesse auf Basis Deiner technischen Expertise
  • Du erhältst ausgeprägte Möglichkeiten zum Aufbau organisationsübergreifender Kontakte und zur Zusammenarbeit mit verschiedensten Abteilungen innerhalb und außerhalb der Westnetz
  • Wir sind ein kollegiales, motiviertes und stark vernetztes Team mit ausgeprägtem Sinn für fachliche Details und den Blick fürs große Ganze
  • Du kannst nicht nur Zukunft gestalten, sondern auch für die Zukunft vorsorgen; Wir bieten eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung

Informiere Dich hier über unsere attraktiven Unternehmensleistungen.

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Was Du sonst noch wissen solltest:

Gesellschaft:Westnetz GmbH
Vertragsart:Unbefristet
Beschäftigungsart:Vollzeit
Arbeitsmodell:Hybrid
Stellen-ID:223650

So lange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Wir sind ein Top-Arbeitgeber!

Das Arbeitgeberbewertungsportal „kununu” zeigt, dass Westnetz ein attraktiver Arbeitgeber ist. Darauf sind wir stolz! Überzeuge Dich selbst und finde heraus, was unsere Mitarbeitenden an Westnetz als Arbeitgeber schätzen – und bewirb Dich am Besten noch heute! Hier geht es zu unserem Profil auf kununu.

Recruiter

Judith Rodenberg

#gerneperDu

Hast Du noch Fragen?

Judith steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung.

Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.

So lange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Unser Bewerbungsprozess

Vom Absenden Deiner Online-Bewerbung bis hin zum Onboarding in Deinem neuen Team. Jeden Schritt gehst Du mit uns zusammen und wir bleiben in Kontakt.

  • 1. Onlinebewerbung

    Mit einem Klick auf den „Direktbewerbung”-Button oder den „Registrieren und bewerben”-Button in der von Dir ausgewählten Stellenanzeige hast Du die Möglichkeit, Deine Bewerbungsunterlagen passend hochzuladen. Ein Anschreiben benötigen wir dabei nicht. Wenn die Rahmenbedingungen passen, lernen wir Dich viel lieber in einem persönlichen Gespräch kennen.

  • 2. Interview

    Dein erstes Interview mit uns findet in der Regel entweder über Microsoft Teams statt oder persönlich vor Ort. Es kann auch vorkommen, dass wir Dich zu einem zweiten Interview oder einem Probearbeitstag einladen, um Dich noch besser kennenzulernen. Wir lassen nicht unser Bauchgefühl über Deine Einstellung entscheiden, sondern arbeiten zertifiziert nach der DIN 33430 zur Eignungsdiagnostik. Das heißt, jedes Interview ist vorbereitet und strukturiert aufgebaut.

  • 3. Onboarding

    Dein erster Tag, Deine erste Woche, Dein erster Monat – wir lassen Dich nicht alleine. Dein Team begleitet Dich intensiv, um Dir den Einstieg so einfach wie möglich zu gestalten. Du wirst ab dem ersten Tag mit dem nötigen Equipment ausgestattet.

  • 4. Feedback

    Du möchtest Feedback zu Deinem Interview erhalten? Deine Interviewpartner*innen stehen Dir jederzeit für Deine Fragen zur Verfügung, sowohl bei einer Zusage als auch bei einer Absage. Melde Dich einfach bei der angegebenen Kontaktperson. Natürlich freuen auch wir uns über Dein konstruktives Feedback – gerne auch auf kununu.

Was wir Dir bieten:

Uns ist es sehr wichtig, ein attraktives Unternehmen zu sein. Gesundheit und Sicherheit haben bei uns oberste Priorität. Neben umfangreichen Angeboten für die Gesundheit bieten wir Dir auch eine Vielzahl von Leistungen in den Bereichen Familie, Finanzen, berufliche Weiterbildung, Arbeitsumgebung und soziales Engagement an.

Hier ein Überblick unserer Unternehmensleistungen:

  • Persönliche Schutzausrüstung

  • Teilzeit und flexible Arbeitszeit

  • Entwicklung und Weiterbildung

  • Sonderzahlungen

  • 30 Urlaubstage

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Umfangreiche Sozialleistungen

  • Zeiterfassungen

  • Tarifvertrag

  • 38-Std.-Woche